TURİZM DANIŞMANI NAMIK KEMAL YALÇINSU | 2026, TÜM ZAMANLARIN PERSONEL YOKLUĞU REKORU OLACAK
Sezon
açılıyor.
Otel açık. Misafir
geliyor. Personel yok.
Bu yıl çok duyacağız
bunu. Uzmanlar söylüyor: 2026, tüm zamanların personel yokluğu rekoru olacak.
Çözüm mü bulduk?
"Orta Asya'dan
getirelim. Suriye'den getirelim."
Getiriyoruz. Çalışmıyor.
Kültür farklı, dil farklı, beklenti farklı. Misafir şikayet ediyor, yönetici
yoruluyor, o personel de gidiyor.
Dimyat'a pirince
giderken evdeki bulgurdan oluyoruz.
Peki evdeki bulgurun
nereye gittiğini biliyor musunuz?
Kira ödeyemiyor. Lojman
yok. Asgari ücretle Antalya'da, Bodrum'da, İstanbul'da yaşanmıyor.
Markette alışveriş
yapamıyor. Çocuğunu okula gönderemiyor. Sektör ona "gel" diyor, şehir
ona "yaşayamazsın" diyor.
Hangisi kazanıyor? Şehir
kazanıyor. Sektör kaybediyor.
Bir de şuna bakın: O
çocuk turizm okulu okudu. Dört yıl emek verdi.
Staj yaptı, ezildi,
sabahladı. Sonunda bir otel buldu.
İki sezon çalıştı. Maaş
yetmedi, lojman vermediler, kariyer yolu göstermediler. Üçüncü sezonda bankaya
geçti. Markete geçti. AVM'ye geçti.
Haftasonu tatil
yapabiliyor. Bayramda evinde. Sektörün buna cevabı yok.
Bu iş yurt dışından
personel ithal ederek çözülmez.
Bu iş lojman üreterek
çözülür. Ücret insanileştirilerek çözülür. Kariyer yolu gösterilerek çözülür.
"Bu sektörde
ilerleyebilirsin" dedirtilerek çözülür.
Yoksa her yıl aynı
toplantı, aynı şikayet, aynı soru:
"Nereden eleman
bulacağız?"
Cevap değişmeyecek. Siz
değişmediğiniz sürece.
Saygılarımla
